Netwerken is niet jouw ding. Alsjeblieft 7 redenen om niet te gaan netwerken. Gebruik deze redenen vooral als je graag kansen mist. 😉
- Ik ga voor de opdrachten en niet voor die chit chat gesprekjes.
Oeps. Verwar netwerken niet met acquisitie! Als je alleen maar mensen wilt spreken om opdrachten binnen te halen en de stap opzettelijk overslaat om oprecht belangstelling te tonen voor jouw gesprekspartner ga dan zeker niet netwerken. Want netwerken gaat over het elkaar wederzijds iets gunnen nadat je waarde aan de relatie hebt toegevoegd door elkaar oprecht aandacht te geven. Door actief te luisteren hoor je wie er behoefte heeft aan jouw opdracht of dienst wat je uiteindelijk weer helpt bij jouw acquisitie. Een doorverwijzing van een netwerkcontact waarbij je zijn/haar naam mag gebruiken is dan erg veel waard.
- Netwerken kost tijd en levert je uiteindelijk niets op.
Netwerken kost inderdaad tijd. Het werken aan een (privé)relatie kost/vraagt ook tijd. Het levert je wederzijds vertrouwen op en een nieuwe duurzame kennis/hulpbron. Wil je rationeel gaan netwerken, zover dat mogelijk is, maak dan jouw netwerkdoelen inzichtelijk, bepaal welke relaties voor jouw belangrijk zijn en ga SMART netwerken. Alleen neem of maak je tijd. 😉
- Alleen vriendjes en bekenden praten met elkaar.
Het lijkt als je een bijeenkomst bezoekt of de mensen elkaar vaak al goed kennen. Bedenk dan dat sommige de gave hebben om gemakkelijk en laagdrempelig contact met een ander te maken en daardoor relaxed met anderen staan te praten. Ze zijn te herkennen aan een open lichaamshouding en open blik die vriendelijk reageert als er oogcontact wordt gemaakt. En je wordt pas een bekende of vriendjes als je elkaar wat vaker ontmoet en er een gemeenschappelijke interesse is. Toch?
- Ze zien me toch niet staan.
Tja, als je de langs de muur of tussen (of zelfs achter) de gordijnen blijft staan in de hoop dat er iemand naar je toe komt dan wordt je niet gauw gezien. Maak daarom zelf de beweging om op de mensen af te stappen. Daarbij kan de eenvoudige gedachte ik wil graag anderen ontmoeten je lichaamshouding onbewust positief veranderen en met behulp van bijvoorbeeld de eenvoudige openingszin: “Wat brengt u bij deze bijeenkomst?” maak je contact. Tip! Rond de koffiepot is altijd een goed strategisch punt om te gaan staan.
- Netwerken is gewoon achterkamertjespolitiek.
Zover ik het heb ervaren is netwerken transparant en zichtbaar. De netwerkontmoetingen vinden veelal in toegankelijke gelegenheden en overwegend in groepjes plaats. Willen mensen zaken bespreken die niet voor de oren van de aanwezigen bestemd zijn dan kan ik me voorstellen dat ze in een “achterkamertje” gaan zitten alleen dat een ongeschreven etiquetteregel gebiedt een afspraak voor een ander moment te maken zodat je je niet ongepast terugtrekt uit het gezelschap.
- Ik weet niet waar ik over ik moet praten.
Er zijn legio onderwerpen. Bijvoorbeeld De reis naar de ontmoeting toe of het laatst gehoorde nieuwsbericht. Het als eerste stellen van open vragen aan de ander zorgt vaak al voor boeiende gespreksstof. (Open vragen beginnen met wie,wat,waar,welke wanneer, waarom of hoe.) Begin eenvoudig door bijvoorbeeld te vragen wat de ander hier brengt. Vraag ook door en maak af en toe eens een samenvatting zodat je terugkrijgt of je het hebt begrepen. (LSD techniek) Durf vragen te stellen en doe wat met informatie uit de ontvangen antwoorden. Zorg wel dat je beiden evenveel aan het woord bent.
- Ik zie de lol er niet van in om elkaar met dezelfde personen te praten.
Wanneer je bij netwerken in gedachte houdt om elkaar een fijne tijd te bezorgen dan kun je bij het netwerken een hoop lol beleven. Bij netwerken maak jezelf de keuze of je met iemand wilt blijven praten, dus vind je dat je te vaak met dezelfde persoon praat, neem dan zelf het initiatief om eens met andere personen te praten. 😉
7 tips Andrew David voor het organiseren netwerkbijeenkomst(en)
Organiseren netwerkbijeenkomst(en)
- Neem je rol serieus en denk mee.
Ook al ben je vrijwilliger voer uit als een professional.
- Bestuur of initiatiefnemer
Zorg dat alles klopt wanneer je als bestuur of initiatiefnemer een netwerkbijeenkomst organiseert. Van het versturen van een vroegtijdige uitnodiging tot het officieel afsluiten van een bijeenkomst.
- Verlaag de drempel voor nieuwe leden.
Spreek af dat minimaal een persoon belast is met het verwelkomen van een nieuw of aspirant-lid. Deze persoon introduceert het lid bij de aanwezige bestuursleden en andere gasten. Zoek het nieuwe lid op, tijdens of aan het einde van de bijeenkomst. En luister wat hij of zij te melden heeft. Je staat versteld wat hen opvalt tijdens het eerste bezoek. Doe daar je voordeel mee.
- Tijd is tijd.
Begin op tijd met het programma. Leden komen vaak speciaal voor de spreker, het thema of de nazit. Als het programma uitloopt en programmaonderdelen komen daardoor te vervallen dan heb je grote kans dat de bijeenkomst niet heeft voldaan aan de verwachting van de leden.
- Laat ook anderen aan het woord.
Binnen netwerkbijeenkomsten en met name bij discussies zijn er altijd leden met het “hoogste” woord. Wanneer je er als bestuurder bekend mee bent zorg er dan voor dat de discussie wordt geleid door een discussieleider zodat ook anderen hun woordje kunnen doen.
- Bespaar kosten op “dure” sprekers.
Op zoek naar een leuke of interessante spreker? Gebruik dan de kennis, expertise of ervaring van bekende netwerkcontacten in de directe omgeving. Voor hen is het tevens een goed platform om zichzelf te promoten.
- Wil je dat jouw netwerkbijeenkomsten ook goed worden bezocht?
Zorg dan voor structuur, regelmaat en een goede voorbereiding. Geef aan op welke vaste dag de bijeenkomsten worden georganiseerd en bij voorkeur met het thema en de locatie. Bijvoorbeeld: Altijd de eerste maandagmiddag van de maand. Uitzonderingen informeer je natuurlijk vroegtijdig. Afhankelijk van de grootte van het bestuur maak je twee personen verantwoordelijk voor een bijeenkomst. Een persoon regelt de gehele bijeenkomst en de ander is back-up of is eindverantwoordelijke tijdens de bijeenkomst.
- Weet wie jouw publiek is.
Zorg dat de doelstellingen van de vereniging bij iedereen helder zijn. Dat houdt in dat wanneer het bijvoorbeeld gaat om een vereniging die is opgericht voor startende ondernemers, de thematiek zich op hen richt. Houd daarbij voor ogen dat alle leden verschillende fasen doorlopen. Een starter die zich net heeft ingeschreven bij de Kamer van Koophandel heeft andere kennisbehoeften dan het lid dat al twee jaar bij de vereniging zit.
Voor ideeën, advies of hulp bij een interessante netwerkbijeenkomst neem dan gerust contact met me op. Hier vind je mijn contactgegevens.
7 tips Andrew David voor het organiseren netwerkbijeenkomst(en)
- Speeddate carrousel; Binnen een afgesproken tijd maak je kennis met elkaar. Na een tijdsignaal schuif je op naar een nieuwe gesprekspartner.
- Netwerkspel of de netwerkbingo; Probeer zo snel mogelijk de vragen op een papier beantwoord te krijgen via de aanwezige netwerkcontacten. Het netwerkspel geeft na afloop de netwerkstijl van de deelnemer weer?
- Organiseer een aansprekende workshop die wordt geleid door een eigen lid of netwerkcontact; Geef jouw netwerkcontacten een podium en vergroot het netwerk daardoor.
- Netwerkmarkt; Test de kracht van het aanwezige netwerk.
- Teken jouw eigen beroep en laat de anderen raden wat jouw beroep is;
Het tekenen kan interessante karakteristieken voortbrengen die bijvoorbeeld bruikbaar zijn in een elevator pitch.
- Achterhaal, door het stellen van vragen, de eigenaar van een wordcloud;
Met deze activiteit krijg je vaak meer achtergrondinformatie die anders niet gauw wordt verteld.
- Het observatiespel; Hoe goed maak je al contact tijdens het handen schudden? Kun je bijvoorbeeld de kleur van de ogen van de ander benoemen? (Tenminste als je niet kleurenblind bent zoals ik)
Een luxere netwerkvorm
Een proeverij valt altijd in de smaak bij netwerkers. Lees hier meer over een georganiseerde whiskyproeverij.
Neem contact op.
Meer over de inhoud weten of wil je dat ik een interactieve netwerkavond voor je organiseer zodat je je geheel kunt richten op de deelnemers? Ik ontzorg je graag.
Neem contact met me op via 0612467429 of email andrew@hvier.nl
7 favoriete plaatsen om te netwerken Andrew David
- Aan tafel met je gezin.
Elk gezinslid verkeert in een bepaalde omgeving. Door elkaar te vertellen wat je doet en wat je zoekt, komt er vanzelf informatie terug.
- Met mijn buurtbewoners die bijvoorbeeld in hun tuin bezig zijn maak ik regelmatig een praatje en vertel hen als zij daar om vragen waar ik me op dit moment me bezighoud.
- Tijdens het bijwonen van sportwedstrijden van mijn kinderen spreek ik graag met de actieve ouders en kan door de gemeenschappelijke betrokkenheid gemakkelijk informatie met hen uitwisselen.
- Tijdens of vaker na vergaderingen maak ik nader kennis met nieuwe deelnemers vaak op grond wat ze tijdens een voorstelrondje hebben gezegd of van wat hun inbreng is geweest tijdens de vergadering.
- Op verjaardagen spreek ik bezoekers aan die ik nog niet ken of waarvan ik een vorige keer van dacht die zou ik graag willen spreken.
- Ik word regelmatig uitgenodigd om deel te nemen aan een bijeenkomst, workshop of lezing. Ik vind het dan leuk om achteraf met een van de presentatoren of sprekers te praten. Zij vinden het prettig om terug te horen hoe hun lezing bij de luisteraar is overgekomen. Bekende sprekers hebben vaak een interessant netwerk.
- Bij mijn netwerkvereniging Jong MKB KAN spreek ik elke maand nieuwe mensen en verdiep mijn relatie met de vaste bezoekers.
- Een Do-doener #1. Kom je afspraken na!
- Beloof minder maar kom met meer.
- Nodig anderen uit om aan het gesprek deel te nemen.
- Gebruik je Linkedin om iemand uit te nodigen voor jouw netwerk? Stuur dan een persoonlijk bericht met de invitatiereden en geef voldoende info waar je de persoon hebt ontmoet. Een sjabloonbericht komt namelijk onpersoonlijk en gemakzuchtig over.
- Bezorg jezelf en jouw gesprekpartners een fijne tijd. Laat veel positieve zaken de revue passeren en blijf weg bij zeurderige opmerkingen.
- Bezoek ook netwerkbijeenkomsten met thema’s waar je weinig mee hebt en sta open voor hetgeen je hoort. Vaak levert het nieuwe invalshoeken, gedachten of inspiratie op.
- Je hebt 13 spieren nodig om je voorhoofd te fronsen, en maar 2 om te glimlachen. Waarom zou je je inspannen?
Advisering.
Is het gratis dan is het een tip. Kost het geld dan is het een advies. Werkt het dan is het wonder. #skillsadviseren (Het is mij onbekend van wie dit citaat is.)
- Netwerken is leuk en gaat gemakkelijk als je geinteresseerd bent in mensen. Bekijk het woord ont..moeten eens.
- Veel mensen tegelijkertijd ontmoeten, als doel, is kwantitatief prachtig alleen maak een kwalitatieve keuze, neem regelmatig de tijd voor een verdiepend gesprek juist bij een eerste ontmoeting.
- Geef een blijk van gemeende waardering, stuur een bedankje (e-mail of een smsje) direct na de ontmoeting.
- Zorg dat je actief luistert, durf vragen te stellen (vraag door), vragen verhelderen elkaars verwachting (vat de antwoorden van een ander in eigen woorden samen).
- Ken je zelf! Continue reading 7 essentiele netwerktips van Andrew David →
Helpt ondernemers bij hun communicatie(ve vaardigheden)
